Funcionários uma gestão importantíssima

"Corpo de funcionários", uma gestão importantíssima

Um executivo ou “chefe”, de qualquer corporação, de uma enorme empresa ou de um pequeno comércio, passando até mesmo pelas invisíveis empresas de comércio eletrônico, que olha para o seu corpo de funcionários (pequeno ou grande, do chão de fábrica ou de seu corpo gerencial, próprios ou terceirizados), e os enxerga como um mal necessário, ele sim é um mal executivo, um péssimo chefe, um incomodo como líder, ele sim precisa mudar sua referência quanto a importância das pessoas que com ele trabalham, ele sim acaba atuando mais como um desagregador do que como um exemplo de Gestor. Todo executivo, todo chefe, todo Gestor, deve ter clara consciência de que são elas, as pessoas, que dão vida, qualidade e produtividade ao seu negócio. É importantíssimo dar valor aos processos, às normatizações, às padronizações, ao planejamento, à organização, à coordenação, aos controles e aos cheques, é importante termos planos de custos, de risco, de contingências, entre outros, entretanto é muitíssimo importante ter em mente que são as pessoas quem, motivadas, treinadas, instruídas, e sabedoras do real motivo e da importância do alcance de seu trabalho, seja ele simples ou complexo, para o pleno atingimento da qualidade total dos seus produtos e/ou serviços, quem acaba por fazer a diferença. O sucesso de uma corporação passa com certeza por um corpo de funcionários orgulhosos de trabalhar nela, motivados para trabalhar para ela, preparados para trabalhar por ela, e bem gerenciados. Desde a seleção, e por todo o ciclo de vida de sua corporação, seus funcionários são pessoas humanas, e que fazem a diferença, para o bem ou para o mal, geri-los bem é parte essencial de sua responsabilidade. Os funcionários são seres humanos, e valem mais do que produzem, por isso você executivo, você “chefe”, você Gestor (com G maiúsculo), é não somente o responsável por manter um perfeito equilíbrio harmônico, humano e profissional entre todos e cada um de seus funcionários, mas também deve ser o maior interessado nisto, pelo bem da qualidade e da produtividade de seu negócio.